Typisch für ein Burnout ist eine massive körperliche, geistige oder/und emotionale Erschöpfung die die Leistungsfähigkeit eines Menschen stark beeinträchtigt bis hin zu einer längerfristigen Arbeitsunfähigkeit. Auslöser dieses Burnouts können eine berufliche Verausgabung aufgrund extremer Leistungserwartungen durch Vorgesetzte, fehlende Anerkennung und extrem hohe Eigenerwartungen sein. Erschwerend können persönliche Belastungen im privaten Bereich hinzukommen. Fehlt ein Mitarbeiter aufgrund von Burnout über einen längeren Zeitraum hinweg, hat das für ein Unternehmen negative Folgen. Daher bedeutet eine rechtzeitige erfolgreiche Prävention nicht nur die Erfüllung der Fürsorgepflicht und die Umsetzung eines funktionalen Gesundheitsmanagements sondern ist auch aus ökonomischer Sicht eminent wichtig. Hier kommt unser Seminar zum Tragen.
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